بترخيص من وزارة الثقافة والإعلام

«

»

د. اليوسف: نسعى للوصول إلى محاكم إدارية إلكترونية متكاملة

طباعة مقالة

  0 205  

خلال تدشينه حفل الخطة الاستراتيجية لديوان المظالم ( 1437هــ ــ 1442هـ )

د. اليوسف: نسعى للوصول إلى محاكم إدارية إلكترونية متكاملة





مكة الان - خالد العضياني :

دشن معالي رئيس ديوان المظالم رئيس مجلس القضاء الإداري الشيخ الدكتور خالد بن محمد اليوسف ظهر اليوم حفل الخطة الاستراتيجية لديوان المظالم ( 1437هــ ــ 1442هـ ) , بحضور معالي رئيس المحكمة الإدارية العليا الشيخ إبراهيم بن سليمان الرشيد ونائب معالي رئيس الديوان الشيخ علي بن عبد الرحمن الحماد وأصحاب الفضيلة القضاة ؛ وذلك بمقر محكمة الاستئناف الإدارية بالرياض .
وقد بدأ اللقاء بآيات من الذكر الحكيم , بعد ذلك ألقى المشرف على فريق إعداد خطة استراتيجية ديوان المظالم الشيخ إبراهيم المطرودي كلمة شكر من خلالها معالي رئيس ديوان المظالم على رعايته حفل تدشين هذه الاستراتيجية , سائلاً الله عز وجل أن تكون بداية موفقة تُسهم في الرقي بمستقبل ديوان المظالم في كافة المجالات ؛ وفق الرؤى والتوجهات الوطنية المنبثقة من قيمنا الإسلامية والمتمسكة بالوحيين .
وقال فضيلته إن التزام ديوان المظالم بالتخطيط الاستراتيجي ضرورة ملحة لمرحلة التحول القادمة لما للديوان من دور ريادي في تحقيق العدالة عبر اقضيته والتي هي رسالته في المجتمع , وما يطمح إليه المجتمع منه من أن تكون أقضيته ناجزة عادلة مع التيسير في الوصول إليها قدر المستطاع.
وأضاف أنه وبعد صدور قرار معالي رئيس ديوان المظالم رقم (1) لعام 1437هـ القاضي بتشكيل فريق التخطيط الاستراتيجي عمل الفريق على إعداد استراتيجية مبنية على الوضوح والشفافية تم الأخذ بها مشاركة مع منسوبي الديوان ومسؤولي الإدارات كشركاء نجاح في بنائها , امتداداً لعمل فرق التخطيط في الديوان , وأن فريق التخطيط الاستراتيجي قام بعقد ما يربو عن 70 اجتماعاً تم فيها العمل في كافة مراحل إعداد الخطة الاستراتيجية, كما تم تنظيم 20 ورشة عمل لمسؤولي الإدارات في عدة موضوعات تتعلق بالتخطيط الاستراتيجي والاهداف الاستراتيجية والمبادرات ومؤشرات الأداء , كما تم تنظيم ورش عمل أخرى لمنسقي الإدارات بهدف التعريف بالتخطيط الاستراتيجي ومتابعة تنفيذ الخطط التشغيلية , كما تم تحديد العوامل الاستراتيجية وتحليل البيئة الداخلية والخارجية ثم صياغة الاستراتيجية التي تتضمن المحاور الاساسية : الرؤية والرسالة والقيم الجوهرية , والقضايا والاهداف الاستراتيجية والمبادرات ومؤشرات قياس الأداء
وتم هذا العمل على ست مراحل هي :
المرحلة الأولى : مرحلة التأسيس والاستعداد للتخطيط .
المرحلة الثانية : التحليل والتشخيص للوضع الراهن وإجراء التحليل الاستراتيجي ( swot ).
المرحلة الثالثة : تحديد وصياغة الرؤية والرسالة والقيم والقضايا الاستراتيجية .
المرحلة الرابعة : تصميم الأهداف الاستراتيجة والمبادرات
المرحلة الخامسة : تصميم مؤشرات الأداء وآلية قياسها .
المرحلة السادسة : إصدار مشروع الخطة الاسترتتيجية واعتمادها من الإدارة العليا .
بعد ذلك ألقى معالي رئيس ديوان المظالم رئيس مجلس القضاء الإداري الشيخ خالد بن محمد اليوسف كلمة قال فيها إنَّ من نعمِ اللهِ علينا في هذهِ البلادِ المباركة أنْ وفَّقنَا للاستمساكِ بالوحيينِ، والالتزامِ بمنهجٍ إسلاميٍّ وسطٍ، لا غلوَّ فيهِ ولا جفاءَ، يحافظُ على الهُوِيَّةِ الإسلاميةِ ويعتزُّ بها، ويتطلعُ إلى النماءِ والتطورِ والمنافسةِ في ميادينِ النهضةِ والحضارةِ، إيماناً بأنَّه محل النجاح دائماً ؛ لامتلاكِهِ مقوماتِه الحقيقيةِ، وأساسُها: الاعتصامُ باللهِ والتوكلُ عليهِ، ثمَّ العملُ الجادُّ الدؤوبُ.
وأكد د. اليوسف أن الجميع يدرك أننا في بلادٍ مباركة اختطتْ للجدِّ والمبادرةِ طريقاً منذ نشأتِها، وابْتَنَتْ من هذهِ الصحراءِ دولةً كبرى، لها سيادتُها وهُوِيَّتُها، وما ذاكَ إلا لأنَّها أخلصت العمل لله وشعاراها التوحيد، واختارَتْهُ سبيلاً، وآمنتْ أنَّ همةَ الرجالِ تصنعُ المحالَ، فكانَ الملكُ عبدُالعزيز -طيَّبَ اللهُ ثراهُ- ورجالُه المخلصونَ، ثُمَّ أبناؤُه البَرَرَةُ الأوفياءُ، فالكلُّ منهم بَانٍ وسَاعٍ، حتى وصلت إلى مجدها بقيادتها الرشيدة “ومنْ يعتصمْ باللهِ فقدْ هُدِيَ إلى صراطٍ مستقيمٍ” ,

منوهاً بما نعيشه اليومَ في عهدٍ من التنميةِ الذي يقودُ مسيرَتَهُ خادمُ الحرمينِ الشريفينِ الملكُ سلمانُ بنُ عبدِالعزيزِ -حفظهُ اللهُ ورعاهُ-، لِيَمتدَّ ماضي الهمةِ والعطاءِ، بخِطَطٍ تستشرفُ المستقبلَ وتتطلعُ إليهِ، وتنطلقُ من الهويةالإسلاميةِ والعربيةِ، لتصلَ إلى تحقيقِ العالميةٍ في شتى الميادينِ، وهو ما عبرتْ عنهُ (رؤيةُ ٢٠٣٠).
ولفت معاليه إلى الدور المنوطَ بديوانِ المظالمِ، ومسؤولياتِنَا التي نتقاسَمُها جميعاً: قضاةً وأعوانَ قضاةٍ، ما تُوليهِ قيادتُنا الحكيمةُ لهذا الصرحِ القضائيِّ من مساندةٍ ودعمٍ، وما يتطلعُ إليه أطرافُ الدعوى للوصولِ إلى قضاءٍ عادلٍ ، مبيناً أن تلكَ المسؤوليةُ وهذا الواجبُ كما أنه مصدرُ اعتزَازِنَا، فهو أمانةٌ علينا أنْ نسعى لأدائِها أحسنَ الأداءِ، وأنْ نعملَ مثابرينَ لأجلِهَا؛ وذلكَ بتطويرِ أدواتِنَا وإجرَاءَاتِنَا القضائيةِ , تحقيقاً للرؤية الطموحة لهذه البلاد المباركة .
وبين رئيس ديوان المظالم إنَّ رؤيةَ(2030) تخاطِبُنَا جميعاً بوصفِنَا أولاً مواطنينَ: بأنْ نكونَ طموحينَ وإيجابيينَ في سلوكِنَا، وأنْ نؤمنَ بأنَّنَا قادرونَ -بتوفيقٍ منَ اللهِ- على تحقيقِ تطلعاتِ تلكَ الرؤيةِ… كما أنَّها تخاطِبُنَا ثانياً بوصفنَا منتمينَ لهذا الصرحِ القضائيِّ:بأنْ ندعمَ قنواتِ التواصلِ الايجابية، وأن نكثفَ التدريبَ، ونطورِ من مواردِنَا البشريةِ، وأنْ نستثمرَ التقنيةَ الاستثمارَ الأمثلَ، لنصلَ إلى محكمةٍ إلكترونيةٍ متكاملةٍ , بقيمٍ عاليةٍ ؛ تتمثلُ بالعدلِ , والاستقلالِ , والمشاركةِ , والريادةِ, والتحسينِ المستمرِ , واستثمارِ رأسِ المالِ البشري , والبيئةِ المحفزة.
وأضاف أنه تمَّ تكليفُ نخبةٍ من أصحابِ الفضيلةِ والسعادةِ، من قضاةِ الديوانِ وقياداتِهِ، ومستشارينَ وخبراءَ؛ لإعدادِ خِطَّةٍ إستراتيجيةٍ لديوانِ المظالمِ، ترتكزُ على الخِطَطِ التَنْمَوِيَّةِ للملكةِ العربيةِ السعوديةِ، وتنبثقُ من رؤيتها (عشرينَ ثلاثين) , وتدركُ خصوصيةَ العملِ القضائيِّ في ديوانِ المظالمِ , مؤكداً أننا نحتفي بمنسوبي الديوانِ أجمع , وبما قاموا به من جهودٍ نتجت عن لقاءَاتٍ وورشِ عملٍ بحرصٍ ودأبٍ-يشكرُ عليه- منسوبو الديوانِ جميعاً بشكلٍ عامٍ , وفريقُ العملِ بشكلٍ خاص ؛ حتى اكتملتْ خِطَتٌكم خِطَةُ ديوانِ المظالمِ الإستراتيجيةِ، والتي رُسمتْ أهدَافُها بإتقانٍ، وحددتْ مهامُ إداراتِهَا المختلفةِ بدقةٍ.
وذكر ان هذهِ الخِطةَ الإستراتيجيةَ لديوانِ المظالمِ تمثلُ مرحلةً جديدةً في ديوانِ المظالمِ، تنقلهُ من العملِ القضائيِّ الإجرائيِّ الذي يؤدِّي الواجبَ، إلى عملٍ قضائيٍّ يستشرفُ واجبَهُ المستقبليّ، ويتطلعُ إلى الريادةِ في القضاءِ الإداريِّ , مشيراً إلى أن هذه المرحلةُ تحدِّدُ مهامّنَا جميعاً بأنْ نعملَ وِفْقَ رؤىً واضحةٍ، وضمنَ أهدافٍ محددةٍ، لنصلَ جميعاً إلى تحقيقِ تطلعاتِ الخِطَّةِ الإستراتيجيةِ لديوانِ المظالمِ، والتي هي جُزْءٌ منْ رؤيةِ (2030).
لافتاً إلى أنكم جميعاً أهلٌ لحجمَ المسؤوليةِ ، فمرحلتُنَا القادِمَةُ مرحلةُ أفعالٍ، لا أقوالٍ، مضيفاً أن الخِطّةُ الإستراتيجيةُ لديوانِ المظالمِ إنما كتبتْ لتصبحَ واقعاً يتذاكرها أبناؤنا، ولنْ يتحققَ ذلكَ من خلالِ فردٍ أو إدارةٍ… وإنما من خلالِ عملٍ جماعيٍ، يشتركُ فيه كلُّ منْ انتسبَ إلى ديوانِ المظالمِ؛ بأنْ يؤدِّيَ مهامَّهُ الموكلةَ إليهِ أفضلَ الأداءِ.
وفي ختام كلمته شكر معاليه أعضاء فريقِ لجنةِ الخِطّةِ الإستراتيجيةِ على جهودِكم، سائلاً المولى أنْ يجعلَ هذهِ الخِطةَ الإستراتيجيةَ بدايةً جديدةً لانطلاقةٍ مثمرةٍ في ديوانِ المظالمِ، نجني جميعاً ثمارَها في مملكة العز المملكةِ العربيةِ السعوديةِ, وفقاً لما أقره مجلس الوزراء من رؤية طموحة درست من مجلس رائد مجلس الشؤون الاقتصادية والتنمية بقيادة صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان – حفظه الله – بمخرجات استشرافية عالمية متميزة .
بعد ذلك دشن معالي الرئيس الخطة إيذاناً لها بالبداية بما يستشرف مستقبل الجهاز ثم كرم معاليه فريق إعداد الخطة الاستراتيجية متمنياً لهم دوام النجاح
داعياً لخادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز – حفظه الله – بدوام التوفيق والسداد على دعمه لمرفق قضاء ديوان المظالم ولولي عهده الأمين الأمير محمد بن نايف ولولي ولي عهده الأمين الأمير محمد بن سلمان – حفظهم الله – .

وصلة دائمة لهذا المحتوى : http://www.makkah-now.com/279955.html

أضف تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

حساب التويتر
وسيط مكة الآن
تطبيق مكة الآن
Twitter Auto Publish Powered By : XYZScripts.com